CAREERS

Siamo mossi dalla profonda convinzione che le persone generino i risultati migliori quando possono esprimere nella piena totalità i loro valori, le loro caratteristiche personali e, di conseguenza, le loro competenze.

SERVIZI

01

HEADHUNTING

Le organizzazioni hanno bisogno delle persone giuste, piene di energia e libere di esprimere il loro pensiero creativo. Persone che credano in un progetto allineato ai loro valori e messe nelle condizioni di cambiare le cose in concreto.

Per noi di PEOPLE, per poter essere considerata CHIAVE, una persona deve certamente possedere competenze tecniche e caratteristiche personali adeguate e coerenti con il ruolo da coprire ma, prima di tutto, deve essere ben allineata ai valori e agli obiettivi aziendali e deve presentare un’elevata “compatibilità” con l’ambiente in cui sarà inserita.

02

ADVANCED CAREER DESIGN

Un programma avanzato e innovativo di supporto all’avanzamento di carriera e al riposizionamento professionale, progettato per valorizzare le esperienze dei Senior Manager ed Executive con un approccio Human Centered Design.

Lo scopo del percorso è quello di fornire tutto il supporto necessario alla persona attraverso incontri personalizzati che mettano a fuoco e valorizzino le conoscenze tecniche, competenze manageriali ed esperienze accumulate, affinché sia possibile avanzare verso nuove opportunità professionali.

03

TEMPORARY AND FRACTIONAL MANAGEMENT

Affianchiamo le aziende nell’avviamento e sviluppo di progetti di breve e medio periodo, mettendo a disposizione le competenze di senior manager qualificati per gestire criticità e processi con esigenze temporanee.

Impostiamo gli interventi partendo da un audit approfondito e garantiamo poi operatività immediata e flessibilità sia in termini organizzativi, che in termini di costi.

LA RICERCA E SELEZIONE DELLE PERSONE CHIAVE

PEOPLE è il risultato del progetto di un gruppo di professionisti con ventennale esperienza nel settore delle Risorse Umane, che ha l’obiettivo di rispondere in modo efficace all’esigenza delle medie e grandi aziende di generare performance eccellenti attraverso le persone, riconoscendone l’elevata importanza strategica.

CREDIAMO FORTEMENTE CHE LO SVILUPPO DELLE AZIENDE PARTA DALLE PERSONE

Scopri il nostro approccio alla Ricerca e Selezione di persone CHIAVE raccontato da FABRIZIO PONTRELLI – Amministratore Delegato di PEOPLE.

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