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ANTOLOGIA DEL VIAGGIATORE
Consulente di carriera: come funziona il Career Counseling e quando serve
Analizziamo il Career Counseling / Coaching da vicino: a chi serve, come funziona, cosa fa il consulente di carriera e risultati attesi.
Employee Life Cycle: l’importanza dell’offboarding
Il processo di uscita di una persona (offboarding) può generare importantissime opportunità e benefici nel lungo termine per le aziende.
From “talent” to “traveler” the future of talent management passes through here
I strongly believe that traditional “Talent Management” – based on developing linear career structures within organizations – should be strongly reviewed. Moreover, also our HR attitude, linked to the concept that career development depends on us, should be reviewed.
Da “Talento” a “Viaggiatore” il futuro del talent management passa da qui
L’evoluzione del Talent Management fonda le sue radici nella consapevolezza che “talento” significa anche prendere in mano la propria strada, senza aspettarsi la mappa con le indicazioni del viaggio che ti aspetta.
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