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L’impatto di una selezione sbagliata: oltre i costi diretti
Prima o poi, sbagliare una selezione capita anche ai migliori HR. Anzi, volendo essere precisi, le statistiche dicono che l'85% dei responsabili HR l'ha fatto almeno una volta nel corso della propria esperienza professionale (Recruitment and Employment Confederation,...
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“Si ma ‘in presenza’ e ‘a distanza’ non è la stessa cosa”. Quante volte, parlando di formazione, abbiamo sentito ripetere questa frase? Lo dicono i...
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